11月27日下午，武威市召开村（社区）“两委”换届工作调度会，听取各县区村（社区）“两委”换届工作情况，就督导发现问题进行分析、会诊，研究部署下步工作。

市委常委、组织部部长、全市村（社区）“两委”换届工作领导小组组长胡细如主持会议并讲话。

会议指出，全市村（社区）“两委”换届启动以来，各县区各乡镇（街道）党（工）委周密部署，精心组织，截至11月27日，全市95个乡镇（指挥部）、11个街道全部完成动员，并通过以会代训、专题培训、政策答疑、远程辅导等方式，对乡镇（街道）机关干部、驻村帮扶工作队成员和村（社区）干部进行全覆盖培训，换届工作平稳有序推进。

会议强调，要严把人选关，突出“双好双强”标准，拓宽视野、反复比选，真正把善学善思善谋、想干能干会干、热心为群众服务的优秀人员选进“两委”班子。要严格人选资格条件，严格审核把关，确保“两委”班子年龄、学历“一降一升”。要严把程序关，进一步细化工作流程，该走的程序一步不差走到位，该有的步骤一个不落做扎实，确保选举规范、严密、有序。加大培训力度，确保县区换届领导小组办公室工作人员、乡镇（街道）党（工）委书记、副书记、组织委员、组织干事精通政策要求、熟悉操作流程。要严把选纪关，进一步严明换届纪律，特别是乡镇纪委要逐村开展警示教育，做到教育在先、防范在前，以好风气选出好干部。要突出公正公平，及时公布换届方案、资格条件、人选标准等，真正做到全程“阳光操作”。要严把实效关，扎实开展调研摸底、分析研判，真正摸清选情、摸准人选，充分预判换届形势，做好应对预案，为换届工作顺利推进打好基础。要加大宣传引导力度，通过多种方式，宣传换届政策、人选标准、纪律要求，营造换届工作良好舆论氛围。

会议强调，要压紧压实县乡两级党委换届工作主体责任，县区组织部长要逐乡镇调研指导，乡镇（街道）党（工）委书记要亲自抓，逐村（社区）分析研判、指导推进。要加大督导指导力度，各级督导组要坚持“集中督、常态督”相结合，经常性深入乡镇（街道）、村（社区），“解剖麻雀”、解决问题。