今年以来，凉州区以贯彻执行《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》为重点，扎实推进国有企业党支部建设标准化，狠抓国有企业党组织和党员队伍建设，切实发挥企业党组织把方向、管大局、保落实的领导作用，有力助推国有企业高质量发展。

“全覆盖”筑牢红色堡垒，提升国企运行力。根据国有企业职能和长远发展规划，设立了国有企业党工委，及时将原由区住建局、农业农村局、水务局管理的8个区属国有企业党组织，划转至国有企业党工委管理，规范落实党的各项政治生活制度，确保党的各项工作不折不扣落实到位。同步在国有企业设立纪检监察组织，做好国有企业在工程招投标、改制重组、物资采购、产权变更和交易等方面的监督，构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的长效体制机制，切实发挥企业党组织“把方向、管大局、保落实”的领导作用。

“全过程”融入公司治理，提升党的领导力。根据国有企业不同情况，把党组织职责权限、机构设置、运行机制、基础保障写入公司章程。完善“双向进入、交叉任职”领导体制，全面推行党组织书记、董事长（经理）由一人担任，党员总经理兼任党组织副书记，增加进入董事会（经理层）党组织领导班子成员人数。认真落实“三重一大”决策制度，把党组织研究讨论重大问题作为董事会、经理层决策的前置程序。今年以来，区属国有企业党组织讨论审议重大问题决策、重大项目投资决策、大额资金使用等事项66次。

“全要素”推动责任落实，提升党建保障力。紧盯国有企业党的建设30项重点工作任务，对照国有企业党支部建设标准化6个方面、26条工作规范，一体推进国有企业党支部建设标准化和“四抓两整治”工作，完善企业党组织班子成员“一岗双责”职责，建立党建工作联系点和国有企业党组织定期向上级党组织报告党建工作制度。全面推行国有企业党组织书记抓党建述职评议工作。认真落实国有企业党建工作经费，按照上年度职工工资总额1%比例安排专门经费用于党建工作，确保党组织有工作条件、有经费办事。