近年来，凉州区认真贯彻落实《2019—2023年全国党员教育培训工作规划》要求，采取“政治引领、按需施教、分类培训、创新举措”的教育培训工作思路，不断增强党员教育培训工作的针对性和实效性。

突出政治引领，确保“四个做到”。做到“三个必学”，始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，将习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神、基层党建政策法规、党员教育管理制度措施，贯穿教育培训全过程，教育引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。做到“全员覆盖”，以乡镇（街道）、村（社区）、“两新”组织、机关企事业单位党组织书记为重点，开展基层党组织书记集中轮训，培训党组织书记2176人（次）。充分利用冬季农闲、春节农民工返乡和“七一”，开展“冬训”和红色教育，培训农村党员2.6万余人。围绕全国文明城市创建，组织1.4万余名机关企事业单位在职党员到社区开展集中服务活动。采取小型、分散、灵活的方式，培训“两新”组织党员880余人（次）。做到“四级联动”，按照省、市党员教育培训计划，及时选派新任村党组织书记、专职化村党组织书记、社区党组织书记共168人参加省、市调训。区级层面利用集中培训、“红色讲堂”、甘肃党建网络视频会议系统，对全区村（社区）“两委”班子成员全员进行培训。各镇（街道）党（工）委利用农村党员冬训、“三会一课”“4+X”主题党日等方式对全体党员进行兜底培训。做到“两项保障”，制定下发党员干部教育示范培训计划，明确教育培训目标任务、工作重点和具体措施，构建组织部门牵头抓总，相关部门各司其职、密切配合的工作机制。通过财政和党费划拨等方式列支93.5万元，用于村（社区）“两委”成员和各领域党员教育培训工作。

注重实践运用，落实“四项举措”。多种方式集中授课，围绕党的理论、基层党建、乡村振兴、基层治理等内容，通过专家学者解读学、领导干部上台讲、优秀支书现身说等现场授课方式，着力增强培训的互动性和实效性。创新举措远程辅导，通过建好用好学习强国、甘肃党建、天马党建等网络信息平台，将4.6万余名党员纳入云平台管理，党员根据自己的时间灵活自主学习。依托基层“千里眼”视频会议平台，开设“红色讲堂”，在区委组织部设主会场，各镇、街道、工业园区设50个分会场，覆盖各镇、街道、工业园区党员干部，累计培训党员干部2.5万人（次）。紧扣需求现场观摩，紧扣培训学员“关心什么、想了解什么、打算学到什么、需要提升什么”精心筛选党建、产业发展、村级集体经济、乡村振兴等特色鲜明的观摩点，让培训学员在看听问的现场观摩中启迪思维，开阔眼界，提振信心。检验成效测试评估，在各领域党组织书记培训班上，通过集中知识测试，检验培训成效，对测试成绩在80分以下的，反馈基层党（工）委“回炉”补课，重新组织补考。适时督促全区党员干部积极参加“甘肃党建”、天马党建发布的考试科目，倒逼党员干部及时学习习近平总书记讲话精神、最新党的政策法规等内容，持续提升教育培训质量。

坚持需求导向，做到“三个结合”。日常教育与重点任务落实相结合。根据不同类型的党员，因人施教，对农村党员，围绕发展现代农业、乡村振兴、建设美丽乡村等方面开展培训；对街道社区党员，围绕联系服务群众、推进城市治理等方面开展培训；对党政机关、企事业单位党员，围绕服务中心、引领高质量发展等方面开展培训；对非公有制经济组织党员，围绕依法生产经营、维护各方合法权益、促进企业健康发展等方面开展培训；对社会组织党员，围绕坚持正确政治方向、增强社会责任、团结凝聚群众等方面开展培训。日常培训线上线下相结合。将“凉州微党建”接入全国党建网站联盟和甘肃党建网群，2.8万人关注“凉州微党建”，开展线上学习。在“凉州微党建”上传各类文字、图片、视频等信息1600余条，引导党员干部上网学习、在线培训。鼓励基层党组织开通“掌上西苑”等党员教育微信公众平台，扩大教育培训覆盖面。集中培训与个别辅导相结合。在精准培训离退休党员干部、流动党员工作上下功夫，通过寄送学习培训资料，利用手机短信、QQ、微信等现代信息手段，开设“微党课”等方式，加强跟踪培训，累计培训流动党员7000多名。突出党员行使权力、履行义务、发挥先锋模范作用的教育培训，近年来培训新发展党员1800名，确保每一位党员“不缺课”“不掉队”。