兰州农商银行是经中国银行保险监督管理委员会批准,由兰州市原五区联社以合并新设方式发起成立的股份制商业银行,于2015年11月29日正式挂牌开业,注册资本55亿元。现内设21个职能部门,下设13家一级分支机构,112个营业网点,从业人员1800余人,是甘肃省农村信用社联合社辖内资产规模最大、机构网点最多,服务区域最广的基层法人机构。兰州农商银行坚持“服务三农、服务小微、服务社区”的市场定位,充分发挥城乡联动优势,积极履行社会责任,助力打赢脱贫攻坚战,是支持区域经济发展的一支重要金融力量。
为更好地服务地方经济发展,积极为专业人才搭建施展才华、成就事业的平台,根据改革发展需要,现面向社会公开招聘专业人才。
一、招聘岗位及人数
详见《兰州农商银行专业人才招聘岗位计划表》。
二、招聘条件
(一)基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策。
2.热爱农村金融事业,认同兰州农商银行企业文化。
3.遵纪守法,诚实守信,无违规违纪和其他不良记录。
4.身体健康,无精神病史及其他不适合银行从业的情形。
(二)学历专业:
全日制本科及以上学历并取得相应学位证书;经济、金融、管理等相关专业优先。
(三)年龄条件:
中层管理岗位应聘人员年龄不超过40周岁(1980年3月1日以后出生);业务岗位应聘人员年龄不超过35周岁(1985年3月1日以后出生)。
(四)岗位条件:
1.一级分支机构管理人员岗位资格:应具有10年及以上银行工作经历,5年及以上银行同层级机构管理经历。
2.总行部门副总经理岗位资格:应具有10年及以上银行相关业务条线工作经历,5年及以上应聘条线管理经历。
3.业务人员岗位资格:应聘总行部门业务人员应具有5年及以上应聘条线工作经历;应聘一级分支机构部门业务人员应具有3年及以上应聘条线工作经历。取得法律职业资格证书的优先考虑。
(五)其他条件:
1.全省农合机构在编员工不参与本次公开招聘。
2.特别优秀的,年龄和岗位条件可适当放宽。
3.户籍或长期居住地在兰州市的优先。
三、招聘流程
本次招聘包括网上报名、资格审查、笔试、面试、外调及体检和录用等环节。
(一)网上报名。
本次招聘采取网上邮箱报名方式,不设现场报名。
1.报名时间:2020年3月26日至2020年4月15日18:00。
2.报名表下载:应聘人员登陆甘肃省农村信用社官网(https://www.gsrcu.com),在“关于我们”栏目选择“招聘公告”入口,查看“兰州农商银行专业人才招聘公告”,下载《兰州农商银行专业人才应聘报名表》。
3.报名资料:应聘人员提交《兰州农商银行专业人才应聘报名表》,同时提交以下资料的电子扫描件:
(1)身份证(正反面);
(2)毕业证、学位证书;
(3)有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载),国外学历须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书;
(4)岗位要求的相关资格证书和职称证书;
(5)其他能够说明岗位专业职称和业绩的有关证明资料。
4.报名方式:应聘人员将《兰州农商银行专业人才应聘报名表》和上述个人相关资料以“姓名+报名资料”命名,打包压缩后发送至lznsyh_hr@163.com。应聘人员根据个人情况选择应聘岗位,每名应聘人员只能报名一个岗位。
(二)资格审查。
根据招聘条件对应聘人员进行资格审查,确定入围笔试人员。
(三)笔试。
在规定时间内打印准考证,统一参加笔试。具体时间及地点另行通知。
(四)面试。
根据笔试成绩按一定比例确定面试人员,组织开展面试。具体时间及地点另行通知。
(五)外调及体检。
按笔试、面试成绩确定拟聘用人员,组织开展外调及体检,不合格者取消聘用资格。
(六)录用。
择优录用应聘者,按规定办理录用手续。
四、其他事宜
(一)应聘人员对填报的信息及提供的资料真实性负责。凡提供虚假材料、伪造、变造有关证件、材料、信息的,或不符合招聘条件参加报考的,招聘单位有权取消应聘人员的应聘资格和录用资格,已签订劳动合同的予以解除劳动合同。
(二)本次招聘相关信息的唯一发布渠道是甘肃省农村信用社官网(https://www.gsrcu.com)。招聘期间,招聘单位将通过网站公告、96688客服短信通知应聘者招聘工作相关进程,请应聘者保持通讯畅通。未按时参加笔试、面试、体检以及未按规定时间报到者,视为自动放弃。
(三)应聘者个人信息仅用于此次招聘及人才备选库,招聘单位将严格保密,所有应聘资料恕不退还。
(四)如咨询本公告相关信息,请发送电子邮件至lznsyh_zx@163.com,工作人员会及时联系解答。
郑重声明:兰州农商银行专业人才招聘考试无指定考试辅导书,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不向应聘人员收取任何费用。
甘肃省农村信用社联合社
2020年3月25日
兰州农商银行专业人才招聘岗位计划表 | ||||||
序号 | 类型 | 人数 | 机构 | 人数 | 岗位 | 人数 |
1 | 中层管理人员 | 7 | 一级分支机构 | 3 | 行长、副行长 | 3 |
总行部门 | 4 | 公司业务部副总经理 | 1 | |||
资产保全部副总经理 | 1 | |||||
风险合规部副总经理 | 1 | |||||
信用审批部副总经理 | 1 | |||||
2 | 业务人员 | 25 | 一级分支机构 | 15 | 信贷业务审查岗 | 5 |
贷款审批岗 | 5 | |||||
客户经理岗 | 5 | |||||
总行部门 | 10 | 个人金融业务岗 | 1 | |||
信用卡业务岗 | 1 | |||||
信用审批岗 | 1 | |||||
法律事务岗 | 1 | |||||
税务筹划岗 | 1 | |||||
合规管理岗 | 1 | |||||
资产保全岗 | 2 | |||||
对公客户经理 | 2 | |||||
合计 | 32 |